오래 버티는 자가 ‘게임 체인저’가 되는 이유

☕ 사라지는 에이스, 남는 생존자

우리는 종종 착각한다.
유능한 사람이 승자가 되고,

빠르게 성장하는 사람이 끝까지 살아남을 거라고.
하지만 현실은 늘 다르다.
현장에서 더 자주 목격되는 건

‘이해할 수 없을 정도로 오래 남아있는 사람’이다.

그리고 놀랍게도, 조직은 결국 그들을 중심으로 돌아간다.

🧠 생존의 기술: "버티는 것이 아니라, 즐기는 것"

한때 소위 말하는 ‘성장형 인재’는 조직의 총애를 받았다.
하지만 어떤 환경에서도 즐기면서 일하는 사람은 평가와 관계없이 묵묵히 중심을 잡는다.

그들이 가진 것은 단순한 정신력 이상의 멘탈 피트니스(Mental Fitness)다.

이건 단지 ‘버티는 힘’이 아니다.
자기 삶의 상황을 유희화하고, 고통조차 장기전으로 재해석하는 능력이다.

🏃 조직에서 오래가는 사람들의 공통점

• 항상 해맑다.
• 미묘하게 덜 계산적이다.
• 에너지를 남에게 빼앗기지 않는다.
• 지는 싸움에서도 ‘뭐 어때’라고 말한다.
• 체력보다 호기심이 더 오래 간다.

그들은 때로는 ‘무해한 사람’처럼 보이지만,
그 무해함이야말로 오래도록 주변을 안정시키는 힘이 된다.

💡 무적 상태란 무엇인가?

“어떤 일을 즐기는 상태인데 적이 없다.”

 

이건 은근 무적 상태다.
조직에서, 사회에서, 관계 속에서 이길 필요가 없어질 때,

오히려 모두가 자리를 내어준다.
에이스는 떠나고, 고요한 생존자는 남는다.

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🎯 오늘의 인사이트

• 게임의 룰은 계속 바뀌지만, 즐기는 사람은 늘 무대를 차지한다.
• 성과보다 중요한 건 “버틸 이유를 나만의 언어로 번역하는 능력”이다.
• 인생이 마라톤이라면, 페이스는 오히려 ‘재미’가 정한다.